Uitgebreid zoeken

U bevindt zich hier › Economie › DAF

Weer: vrij zonnig -3.0ºC | Verkeer: verkeer 0 files, 0 km |

Akkoord over deeltijd ww bij DAF

Auteur: door Joep Crolla |   vrijdag 12 juni 2009 | 18:11 | Laatst bijgewerkt op: zaterdag 11 juli 2009 | 01:56

Tekstgrootte tekst verkleinentekst vergroten
Foto ANP

Foto ANP
EINDHOVEN - DAF-werknemers hebben vrijdagavond ingestemd met de plannen voor deeltijd ww, al hebben assemblagewerknemers grote moeite met het schrappen van hun ploegentoeslag.


Die is doorgaans goed voor zo'n 20 procent extra salaris voor de vaak laagst betaalde productiewerknemers van DAF. De ploegentoeslag wordt geschrapt omdat niet meer in ploegenroosters wordt gewerkt.

DAF wil voor 4500 werknemers deeltijd ww aanvragen omdat de truckverkopen dramatisch zijn gedaald als gevolg van de crisis. Door deeltijd ww kunnen honderden ontslagen bij de Eindhovense truckproducent worden voorkomen.


© Eindhovens Dagblad 2012, op dit artikel rust copyright.
 
Reacties
laatste eerstSorteer reacties
Beste Janneke,
Je verkoopt onzin verhalen.
Ik ben een van de slachtoffers die 22,6% loon gaat inleveren en omdat ik word overgeplaatst naar een andere afdeling loop ik ook nog het risico dat ik 1 loongroep ga inleveren wat mij in totaal ongeveer 500 euro netto kost. En dat is iets meer dan 30% als de markt niet snel aantrekt loop ik bovendien nog het risico dat ik alsnog word ontslagen. In totaal ga ik dan ruim 40% loon inleveren en dat heeft dan weer gevolgen voor mijn pensioen. Bovendien krijg ik dan ook nog eens ongeveer 25000 euro minder aan oprot premie die jij wel volledig mee krijgt. Bovendien verlies jij maar 30% loon dus weet wat je zecht voordat je commentaar hebt op andere mensen.
waakhond - 11-07-2009 | 01:56
Wij werken nog op maandag en dinsdag en sluiten dan tot 17 augustus .
DAF Westerlo - 10-07-2009 | 19:43
Mensen lief, wat een gezeur en gezanik van sommigen hier... Lopen jullie ook zo op de werkvloer rond? Want dan zal de sfeer zeker wel op en top zijn of niet?
Ben alsjeblief blij dat jullie je baan behouden en dat DAF tot 100% aanvult (hadden ze namelijk ook niet kunnen doen...) en dat je niet zoals ik één van die 170 medewerkers bent die hard op zoek moet gaan naar een baan, en ik kan jullie één ding zeggen, dat valt best tegen! Voor de mensen die het wel vanuit het positieve bekijken, mijn oprechte complimenten!!
Janneke de DAFfer - 06-07-2009 | 23:16
Dat is duidelijker DAF Medewerker. Dan is het idd een wat vreemde beslissing.
Even werd hier de indruk gewekt door sommigen dat mensen die vrijwillig kiezen voor overwerk hierop aangekeken zouden worden, terwijl iedereen toch voor zijn eigen portemonneen moet kiezen.

Verder heb je met je laatste zin helemaal gelijk in mijn ogen: "En er zijn er maar een paar die zeuren,het meerendeel is blij dat ze nog werk hebben."

Zo ken ik de DAF-medewerkers ook, maar mensen die hier alleen op het ED de reacties lezen, kunnen denken dat de DAF-medewerker iemand is die hele dagen loopt te klagen en het liefst heeft dat ze hem het geld met bakken tegelijk komen brengen terwijl hij onder het mom van Deeltijd-WW of WTV op het strand ligt.

Gelukkig is dat absoluut niet zo en zijn er genoeg mensen te vinden die met plezier en hard werken voor het bedrijf, ookal zijn de omstandigheden nu verre van ideaal.
Typisch - 29-06-2009 | 17:40
pffffffff jammer dat ik vandaag moet werken veel te warm in die sauna bij daf
heb avonddienst
hoop dat ik de rest van de week deeltijd ww krijg
het heeft soms ook voordelen die deeltijd ww want dan hoef je niet naar die hete sauna toe
femke - 29-06-2009 | 12:49
1 2 3 4 5 Volgende

Reageren

blij blozend boos cool verrast droevig egaal gemeen huilend vertwijfeld knipoog lachen rollendeogen tongeruit wijdogig

Forumregels


De website van het ED is een platform voor discussie. Lezers wordt de gelegenheid geboden om in forums te reageren op geselecteerde artikelen, commentaren en columns. Scherpe en kritische reacties dragen bij aan het debat. Om de discussie in goede banen te leiden, gelden de volgende spelregels:


1. Elke reactie wordt vooraf door de redactie beoordeeld. De redactie heeft het recht om zonder verdere toelichting bijdragen te weigeren, te bewerken of in te korten.

2. Reacties moeten kort en bondig zijn (maximaal 250 woorden), leesbaar en begrijpelijk zijn en inhoudelijk betrekking hebben op het onderwerp van het betreffende artikel.

3. Voor de discussie gelden elementaire fatsoensnormen. Schuttingtaal en scheldwoorden zijn niet toegestaan.

4. Reacties die beledigend of discriminerend zijn, (oncontroleerbare) beschuldigingen, bedreigingen bevatten of oproepen tot haat of geweld worden niet geplaatst.

5. Reacties mogen geen privégegevens van derden bevatten.

6. Reacties die anoniem zijn of onder een valse naam worden ingestuurd, kunnen worden geweigerd.

7. Reacties mogen geen auteursrechten overtreden en geen commerciële boodschappen bevatten.

8. Het ED staat open voor kritiek – zowel positief als negatief – op de krant en op haar redacteuren. Correcties en aanvullingen op artikelen zijn welkom. Inhoudsloze kritiek wordt niet geplaatst.

9. Het IP-adres vanwaar wordt gereageerd wordt altijd vastgelegd.

10. Reacties, of citaten daaruit, mogen worden gebruikt op alle publicaties van het ED (websites, krant, sociale media, enz.).


De redactie is niet kinderachtig. Laat u dus niet ontmoedigen door de spelregels. Ze zijn uitsluitend bedoeld om een goede discussie te bevorderen. De redactie gaat zorgvuldig te werk. Mocht u desondanks reacties op de website ontdekken die in strijd zijn met de spelregels of anderszins niet door de beugel kunnen, laat ons dat dan weten via e-mail.

Specials