PREMIUM
Verpleegkundigen zijn boos: terecht of niet?
ZiekenhuisstakingNa de leraren is het nu de beurt aan verpleegkundigen. Op 83 ziekenhuizen, 32 poliklinieken 4 revalidatiecentra wordt woensdag gestaakt voor een beter cao, het grootste protest in ziekenhuizen ooit vertoond. Heeft het zorgpersoneel een punt?
Delen per e-mail
Eerst de salarissen. Een verpleegkundige die net uit de schoolbanken komt, krijgt ten minste 2144 bruto per maand. 80 procent kan in zijn loopbaan doorgroeien tot maximaal 3490 euro. De overige 20 procent specialiseert zich in bijvoorbeeld diabeteszorg of hartbewaking, of is anders opgeleid zoals een operatieassistent. Zij krijgen maximaal 3900 euro bruto. Ziekenhuismedewerkers kunnen hun maandloon volgens vakbond FNV nog wat spekken met maximaal 200 euro door onregelmatige diensten te draaien in de nachten en weekenden.
Gratis onbeperkt toegang tot Showbytes? Dat kan!
Log in of maak een account aan en mis niks meer van de sterren.
Verder in het nieuws
-
Salaris Maaike (31): ‘Werken in deze sector heeft wel wat voordeeltjes’
Hoeveel verdien je? Dat vragen we elke week aan een Nederlander. Vandaag: Maaike (31) werkt als commercieel/administratief medewerker in de bouw. -
Wat doet een... Koos (31) is kunstexpert bij Catawiki: ‘Te gek om de kunstmarkt van alle kanten te zien'
Wie ons banenlandschap bekijkt, ziet bijzondere functies voorbijkomen. Een field service engineer, een lab technician of een assemblagemedewerker: we hebben ze blijkbaar hard nodig, maar waarvoor en waarom? In deze serie vertelt elke week iemand over zijn of haar beroep. Vandaag: kunstexpert Koos Weel (31) van online verkoopplatform Catawiki. -
Zij begonnen een vacaturebank voor anoniem solliciteren: ‘Tegen bewuste én onbewuste discriminatie’
Diversiteit op de werkvloer is nog steeds niet de standaard. Daar mag weleens verandering in komen, vinden Roos Aduagyei (24) en Nica Renoult (32). De twee lanceerden deze week een vacaturebank, Trickle, die anoniem solliciteren makkelijker maakt. -
De grootste valkuilen bij communiceren en hoe je voorkomt dat je erin trapt
’s Zomers hebben we meer tijd voor onszelf: de perfecte gelegenheid om stappen te maken op loopbaanvlak. In deze serie geven de experts je wekelijks hun beste tips om meer uit je carrière te halen. Vandaag: communiceren. -
PREMIUM
video Thuiswerken tijdens een hittegolf? Zo houd je het hoofd koel
De komende dagen loopt het kwik weer op en hebben we zelfs tropische temperaturen in het vooruitzicht. Veel mensen verlangen op deze dagen naar het door airconditioning gekoelde kantoor. Hoe kan thuiswerkend Nederland zich het beste voorbereiden op de hitte en toch productief blijven?
-
PREMIUM
Eenvoudig boekhoudprogramma Moneybird groot succes: ‘Iedereen in de organisatie mag meedenken’
Een boekhoudprogramma dat ook te begrijpen is als je geen accountant bent, dat is wat drie Nederlandse informaticastudenten misten. Edwin Vlieg, Joost Diepenmaat en Berend van Bruijnsvoort bedachten het zo simpel mogelijke Moneybird, met inmiddels 200.000 abonnees een regelrechte hit onder zelfstandige ondernemers. -
Werkvragen Zo regel je als zzp’er een goed pensioen: ‘Begin je jong, dan heb je meer rendement’
Je weg vinden op de arbeidsmarkt kan best lastig zijn. Om je een handje te helpen, beantwoorden experts hier wekelijks een veelgestelde vraag over werk. Vandaag: ‘Hoe zorg ik als zzp’er het beste voor mijn pensioen?’ -
PREMIUM
VIDEO Zij werden gediscrimineerd op de arbeidsmarkt: ‘Het doet zo’n pijn dat je niet eens een kans krijgt’
Meer dan de helft van de Nederlanders is weleens gediscrimineerd in het sollicitatieproces, blijkt uit nieuw onderzoek. Veertig procent heeft een discriminerende ervaring gehad met collega’s of een leidinggevende. Deze Nederlanders werden anders behandeld vanwege hun leeftijd, afkomst of een beperking en doen hun verhaal.
Meest gelezen
-
Ruim helft Nederlanders gediscrimineerd tijdens sollicitatie
-
PREMIUM
Zij werden gediscrimineerd op de arbeidsmarkt: ‘Het doet zo’n pijn dat je niet eens een kans krijgt’
-
Maaike (31): ‘Werken in deze sector heeft wel wat voordeeltjes’
-
Een derde van werkzoekenden bereid om baan onder niveau te accepteren
-
PREMIUM
Thuiswerken tijdens een hittegolf? Zo houd je het hoofd koel
Webwinkel
Meest gedeeld
-
Ruim helft Nederlanders gediscrimineerd tijdens sollicitatie
-
PREMIUM
Zij werden gediscrimineerd op de arbeidsmarkt: ‘Het doet zo’n pijn dat je niet eens een kans krijgt’
-
Een derde van werkzoekenden bereid om baan onder niveau te accepteren
-
‘Als je echt tot rust wil komen op vakantie, is het nodig om je werk soms te vergeten’
