Verpleegkundigen aan het werk in het Catharina Ziekenhuis op de afdeling voor oudere corona patiënten in maart van dit jaar. Onregelmatigheid en werkdruk maken het werk zwaar. Foto Kees Martens/DCI Media
Volledig scherm
Verpleegkundigen aan het werk in het Catharina Ziekenhuis op de afdeling voor oudere corona patiënten in maart van dit jaar. Onregelmatigheid en werkdruk maken het werk zwaar. Foto Kees Martens/DCI Media © Kees Martens/DCI Media


Roeping kan niet enige zijn dat zorgmedewerkers drijft; salarissen in de zorg zijn compleet uit balans

INGEZONDEN OPINIENUENEN - Behalve in salarisverhoging is ook een investering in ‘menselijk kapitaal’ nodig om de leegloop in de zorg een halt toe te roepen. De vicieuze cirkel leegloop-werkdruk-leegloop moet doorbroken worden.