Sarah (34) is teamleider bij een bank: 'Ik werk hard voor mijn geld, maar vooral omdat ik het leuk vind’

Wat verdien je?
,,Bruto 5560 euro. Daar blijft netto 3700 euro van over. Daarnaast krijg ik een maandelijkse toelage van 11 procent over mijn brutosalaris wat ik op verschillende manieren kan besteden.”

Blij mee?
,,Ja, voor mijn leeftijd en opleidingsniveau heb ik een net salaris. ”

Wat zijn je secundaire arbeidsvoorwaarden?
,,Ik werk één dag in de week op kantoor, de rest van de week werk ik thuis. Hiervoor krijg ik een internetvergoeding van 40 euro per maand en een thuiswerkvergoeding van 32 euro. Op het hoofdkantoor is een sportschool waar je gebruik van kunt maken. Wat ik zelf heel fijn vind is het opleidingsbudget. Als ik een opleiding wil doen die toegevoegde waarde heeft voor mij en de bank, dan mag ik het op kosten van het bedrijf gaan doen. Laatst heb ik een coachopleiding gedaan. Dat bracht me veel inzichten over hoe ik mijn team kan aansturen.”

Moet je hard werken voor je geld?
,,Dat is relatief. Ja, ik werk hard voor mijn geld, maar dat is ook omdat ik het leuk vind en dan voelt het niet als hard werken. De motivatie komt uit mijzelf, dus ik werk wel meer dan 40 uur per week. Maar niemand zegt dat ik meer uren moet werken.”

Dus je hebt er echt lol in?
,,Ik vind het heel leuk. Er wordt vaak negatief over werken bij een financiële instelling gesproken. Over het algemeen weet men niet dat het veel ruimte biedt voor ontwikkeling. Je kunt je op inhoudelijk en persoonlijk vlak heel goed ontwikkelen. Als je jezelf laat zien en je kwetsbaar opstelt dan geeft dat ruimte om snel stappen te maken.”

Waar geef je graag je geld aan uit?
,,Ik ga heel graag uit eten en ik kook ook graag. Daar geef ik dus best veel geld aan uit. Ook ben ik een fervent wijnverzamelaar. Ik heb een hond, die vindt het ook fijn om uitgelaten te worden als ik werk. Daarom wordt hij een paar keer per week opgehaald door de uitlaatservice. Dat kost best wat geld. En ik heb een heel fijn huis, maar dat is ook niet goedkoop.”

Heb je over je salaris onderhandeld?
,,Ja, ik heb in 2019 over mijn salaris onderhandeld. Het aanbod van de recruiter vond ik te laag. Toen hebben ze een nieuw bod gemaakt en daarmee heb ik ingestemd. Ik verdiende in mijn vorige baan significant minder, ik ben er in deze baan zo’n 1000 euro bruto op vooruit gegaan.”

Heb je gebluft bij de onderhandeling?
,,Nee, ik blufte niet. Mijn kennis- en ervaringsniveau paste bij dit salaris. Hiervoor was ik analist met ervaring binnen de bank waar ik nu werk. Dat was van toevoegde waarde.”

Weet je wat je collega’s verdienen?
,,Daar heb ik wel een beeld bij. Mensen die wat jonger zijn, zitten op hetzelfde niveau. Mensen die ouder zijn en meer ervaring hebben zitten wat hoger in de schaal. Ik begrijp wel dat dat zo is. Voor mijn leeftijd heb ik een heel mooi salaris. Ik vind het wel oké zo.”

Hoe zie jij je toekomst?
,,Mijn doel is om even in deze leidinggevende functie te blijven en rust te vinden. Ik heb veel promotie gemaakt de afgelopen tijd. Ik wil de komende jaren wel doorgroeien in salaris, maar salaris is niet zaligmakend. Rust vinden in mijn functie en heel goed worden in dit werk is voor nu belangrijk.”

Ook meedoen aan deze rubriek? Laat je gegevens hieronder achter:

Wil jij een hoger salaris? Zo regel je dat: