PREMIUM
Tilburgs groenbedrijf doet sollicitatiegesprekken in de ban
In navolging van steeds meer Nederlandse werkgevers is ook groenbedrijf Groen Xtra overgestapt op ‘open hiring'. Wie voor het bedrijf het openbare groen in Tilburg en omstreken wil verzorgen, wordt aangenomen zonder sollicitatieprocedure. ‘Onze intentie is: een vast contract, vast werk, tegen een normaal salaris’
Delen per e-mail
,,Ik ben blij”, zegt Sasho Dishovski, en hij onderstreept het met een brede lach. Blij met zijn werk in de openbare ruimte van Diessen. Blij dat hij werk hééft ook. En dat dan niet voor een onzeker aantal dagen, maar langdurig.
Gratis onbeperkt toegang tot Showbytes? Dat kan!
Log in of maak een account aan en mis niks meer van de sterren.Lees Meer
-
PREMIUM
Anna bestaat niet, maar Meerkerkse modebedrijf met haar naam floreert meer dan ooit
Zes eengezinswoningen in Ameide moesten worden platgegooid om de eerste winkel van het huidige modebedrijf Anna van Toor mogelijk te maken. Ruim een eeuw later opent in Zwijndrecht filiaal nummer 33 en is de omzet van de webshop door corona explosief gestegen. -
Bij dit Nederlandse bedrijf krijgt iedereen een baan. Zonder sollicitatie
Een sollicitatiebrief is niet nodig. Ook een cv of verklaring van goed gedrag hoeven werkzoekenden bij dit bedrijf niet in te leveren. Iedereen die zijn naam op een lijst zet, krijgt een baan bij internetbedrijf MamaLoes. -
PREMIUM
Martin (49) dacht op druk bedrijventerrein te komen, maar zag jarenlang vooral hazen, fazanten en braakliggend gras
Ondernemen met zicht op hazen, fazanten en héél veel braakliggend grasland. Het was niet helemaal de bedoeling, maar voor Martin van Rossum jarenlang wel de realiteit: tien jaar geleden streek hij neer op het Nieuwegeinse bedrijventerrein Het Klooster langs snelweg A27. En toen sloeg de crisis toe. En bleef het lang stil om hem heen. -
Sushibezorger Henk (22): ‘Bij de supermarkt verdien je minder’
Hoeveel verdien je? Dat vragen we elke week aan een Nederlander. Vandaag: Henk (22) werkt tussen de 8 en 22 uur in de week als bezorger bij een sushi-restaurant. Hij heeft op dit moment een tussenjaar en wil in september weer studeren. -
PREMIUM
Ook Wageningse koekjesfabriek neemt nieuwe krachten aan zonder sollicitatieprocedure
Bij De Koekfabriek in Wageningen hebben ze twee banen vrij. Bijzonder: die gaan niet naar degenen met het mooiste cv of de beste sollicitatiebabbel. De bakkerij, met zes locaties in Nederland, maakt gebruik van de uit Amerika overgewaaide wervingsmethode open hiring. Geïnteresseerden hoeven hierbij niet te solliciteren.
-
Akkoord arbeidsmarkt: einde aan verfoeide nulurencontracten en payrolling
De vakbonden en werkgevers zijn het eens geworden over een hervorming van de arbeidsmarkt. Centraal staat dat flexwerk wordt ingeperkt, zo bevestigen ingewijden. -
Zo zit het met die 35 euro per uur voor zzp’ers: geen minimumtarief, wel een norm
Verwarring in zzp-land: in het sociaal akkoord dat vakbonden en werkgevers hebben gesloten wordt gesproken over een ‘tarief’ van 30 à 35 euro per uur. Dat betekent echter niet dat elke zelfstandige meer dan drie tientjes per uur kan afdwingen. -
PREMIUMVIDEO
René ging van veelgevraagd dj naar volgeboekte tattoo-artiest: ‘Mijn agenda zit ramvol’
René de Bruijn maakt als Digital Punk al vijftien jaar furore als hardstyle-dj in alle uithoeken van de wereld, maar vanwege corona ligt die carrière stil. Bij toeval ontdekte de Alblasserwaarder vorig jaar tekentalent te hebben, waarna hij door een vriend werd uitgedaagd om te gaan tatoeëren. Inmiddels is hij een veelgevraagd tattoo-artist. ,,Bizar dat dit opeens op mijn pad is gekomen, ik kan het zelf amper geloven.’’
Meest gelezen
-
Blunder bij ggz kost monteurleider na 14 jaar zijn baan: 'Vlam ging langs gezicht medewerker’
-
PREMIUM
Hoe verstandelijk beperkte broer Kim (33) inspireert voor nieuw avontuur: ‘Wil doen waar ik goed in ben’
-
Waarom je niet terug hoeft naar de ‘normale’ werkdag -
Lise (16) heeft al twee jaar een eigen bedrijf: ‘Ik betaal mezelf pas sinds kort uit’
-
PREMIUM
Zo overleef je een narcistische manager
